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最低工资标准含不含个人缴纳的社会保险费 留言时间:2012-01-20 13:23:15
我在一家私企打工,和单位签了劳动合同。我了解到目前南通市月最低工资标准是1140元。而我拿到手的月工资只有1000元。老板说扣完养老、医疗保险,拿到手里的自然就少了。我想知道最低工资标准含有含个人应缴的社保费?
    国家在确定最低工资标准时已经考虑到社保费用的支出,如果工资里扣除的社保缴费部分加上发放到个人手中的工资部分等于或者大于最低工资标准,那该企业的做法就不违反法律规定。
工伤期间工资支付 留言时间:2012-01-19 16:28:23
我工地有个工人不小心摔伤住进了医院,现在已经治愈出院了,请问单位除了要支付医疗费外,工资应当如何支付?
    因工受伤治疗期间,单位应当按原工资标准支付停工留薪待遇。
没签订劳动合同是否应提前一个月辞职 留言时间:2012-01-18 19:28:15
我2011年10月到公司工作,公司没有和我签订劳动合同,也没缴纳社会保险费。工作两个多月后,我觉得这份工作不适合我,向公司提出辞职,没得到批准的情况下就离开了公司。到工资结算日,我去领工资时,公司却说我没提前一个月递交辞职申请属擅自离职,拒绝支付工资,请问公司这样做是否合法。
   《劳动合同法》规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。同时还规定:用人单位应当按365棋牌封号照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。由此可见,公司不与你签订劳动合同、不缴纳社会保险费本身就是违法的,你有权随时辞职,无需提前一个月申请,公司应当支付工资。
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